La Mission Locale : une plateforme d’orientation et d’insertion pour les jeunes
La Mission Locale est un acteur public essentiel de l’accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire ou en difficulté d’insertion. Elle propose un accompagnement global, personnalisé et gratuit pour aider chaque jeune à définir un projet professionnel réaliste et à s’insérer durablement dans la vie active.
Mission Jeune a pour objectif d’expliquer clairement ce rôle et de rendre lisibles les dispositifs existants.
Définition du projet professionnel
La Mission Locale est avant tout un espace d’écoute, d’orientation et de construction de projet. Les jeunes peuvent s’y inscrire afin de :
- Faire le point sur leur situation personnelle et professionnelle
- Identifier leurs compétences, leurs envies et leurs freins
- Découvrir des métiers et des secteurs d’activité
- Choisir entre formation, alternance ou accès direct à l’emploi
Chaque jeune est suivi par un conseiller référent, qui l’accompagne étape par étape dans la concrétisation de son projet.
Espaces Dynamiques d’Insertion (EDI)
Les EDI font partie intégrante du dispositif d’accompagnement des Missions Locales. Ils s’adressent aux jeunes rencontrant des difficultés sociales ou professionnelles plus importantes.
Ils permettent de :
- Reprendre confiance en soi
- Retrouver des repères et une dynamique de projet
- Travailler les savoir-être professionnels
- Être orienté vers des formations ou parcours adaptés
Objectif : remettre le jeune en mouvement et sécuriser son parcours.
Centres d’Information et d’Orientation (CIO)
Les CIO interviennent en complémentarité avec les Missions Locales, notamment pour les jeunes récemment sortis du système scolaire.
Ils proposent :
- Des bilans de parcours scolaire
- Des conseils sur les formations et diplômes
- Une information claire sur les métiers et débouchés
Objectif : aligner le parcours de formation avec les aspirations professionnelles du jeune.
Pôles de mobilisation
Les pôles de mobilisation permettent aux jeunes de construire un projet concret grâce à :
- Des stages de découverte
- Des immersions en entreprise
- Des rencontres avec des professionnels
- Des ateliers sectoriels (bâtiment, commerce, numérique, santé, etc.)
Objectif : passer de l’idée à un projet professionnel réaliste.
Parcours d’Orientation Professionnelle (POP)
Le POP propose des parcours collectifs ou individuels pour explorer différents métiers.
Il inclut :
- Des ateliers d’orientation
- Des mises en situation professionnelle
- Des stages pratiques
- Des simulations de métiers
Objectif : confirmer ou réajuster une orientation avant de s’engager dans une formation ou un emploi.
Épide et École de la Deuxième Chance
Épide
L’Épide s’adresse aux jeunes en grande difficulté. Il propose un cadre structurant axé sur :
- L’insertion sociale
- L’insertion professionnelle
- La remise à niveau et la discipline
École de la Deuxième Chance
L’École de la Deuxième Chance offre une nouvelle opportunité de formation aux jeunes sans diplôme, avec :
- Un accompagnement individualisé
- Des périodes en entreprise
- Un apprentissage par l’expérience
Période en Milieu Professionnel (PMP)
La PMP permet aux jeunes de découvrir concrètement un métier grâce à des stages en entreprise.
Elle sert à :
- Tester un métier
- Valider un projet professionnel
- Acquérir une première expérience
Niveaux de formation et orientation
La Mission Locale s’appuie sur les niveaux de formation officiels afin d’orienter chaque jeune de manière pertinente.
Niveau 3 (anciennement V)
- CAP
- BEP
Premier niveau de qualification professionnelle, axé sur des compétences techniques et pratiques.
Niveau 4 (anciennement IV)
- Baccalauréat
Diplôme de fin d’études secondaires ouvrant vers l’emploi ou l’enseignement supérieur.
Niveau 5 (anciennement III)
- DEUG
- BTS
- DUT
- DEUST
Formations professionnalisantes ou préparant à la poursuite d’études.
Niveau 6 (anciennement II)
- Licence
- Licence professionnelle
- BUT
- Maîtrise
Préparation à des postes qualifiés ou à des études supérieures.
Niveau 7 (anciennement I)
- Master
- Diplôme d’ingénieur
- DEA / DESS
Haute qualification pour des postes à responsabilités.
Niveau 8
- Doctorat
- Habilitation à diriger des recherches
Plus haut niveau de qualification et d’expertise.
Un pilier de l’insertion des jeunes
Grâce à la connaissance des parcours, des formations et du marché du travail, la Mission Locale adapte son accompagnement aux qualifications et aspirations de chaque jeune.
Mission Jeune a pour vocation de :
- Informer sur le rôle des Missions Locales
- Rendre compréhensibles les dispositifs existants
- Faciliter l’orientation des jeunes vers les bonnes structures
👉 Tu te poses des questions sur ton avenir ? La Mission Locale peut t’aider à construire ton projet.